Стоит только переступить через шлагбаум — и гулкий город остается сзади. Тут поют птицы, а люди в комфортных халатиках с полотенцами на головах равномерно движутся меж корпусами по теплым переходам. Санаторий «Жемчужина» — неповторимый пример самостоятельно окупаемого компании, которое за пару лет самостоятельно взошло из «печального» состояния, превратившись из обычный здравницы в официальный здравница местного значения. Его руководитель, Елена Шуралева, провела для нас экскурсионную поездку-исповедь, сообщив, как тут вылечивают бессонницу и результаты стресса, ставят на ноги после тяжелых сердечно-сосудистых заболеваний, и почему философия обдуманного здоровья сейчас завлекает в стенки санатория больше юных людей.
ОТ 20 ВЕДЕР НА ВХОДЕ ДО СТАТУСА ЗДРАВНИЦЫ: ПУТЬ ХОЗРАСЧЕТНОГО ЧУДА
История преображения санатория припоминает развитие событий о подвиге энтузиастов. «Когда я сюда пришла, состояние было больше чем печальное. Чрезвычайно тяжелое», — без прикрас начинает рассказ Елена Шуралева. 1-ое, что видели гости, — это синие потолки из девяностых и… 20 ведер, стратегически расставленных на входе во время дождика. Сейчас это место — визитная карточка: светлая домашняя зона с диванами, где гости в тапочках читают либо листают телефоны.
Преображение далось тяжело. Санаторий — хозрасчетное предприятие, которое не получает муниципального выделения финансовых средств. «Сколько заработали, столько и издержали. Сами себя содержим без какой-нибудь поддержки со стороны», — резюмирует Елена. Каждый заработанный рубль шел на поэтапный ремонтные работы: номерной фонд, целительные кабинеты, столовую. Итог гласит сам за себя: в 2024 году санаторий получил «Золотую медаль» на Всероссийском форуме «Здравница» за наилучшее корпоративное оздоровление, а в 2025 — аналогичную награду за всеохватывающее оздоровление. Кульминацией же стало распоряжение Правительства о присвоении статуса здравницы. «Мы не рассчитывали. Получили беспристрастно — за существующие природные причины, за отлично выстроенную систему оздоровления», — отмечает Шуралева.
ФЕНОМЕН МЕСТА: ГДЕ ВЫЛЕЧИВАЮТ ТИШЬЮ И ГОРОДСКИМ ВОЗДУХОМ
Основной парадокс этого места — его локация. Он располагается не в заповедной зоне, а фактически в сердце городской стройки. «Вот он город, город, город. Переступил шлагбаум — и города с его шумом перестает существовать», — обрисовывает Елена. Данный резкий переход — не метафора. Парковый массив, плотно окружающий корпуса, делает собственный локальный климат и, что важнее, звуковой вакуум. Тишь тут стала аналогичным целебным фактором, как и минеральная вода.
«Люди тут вылечивают бессонницу, — делится наблюдениями руководитель. — В особенности приобретенную, преследующ?? почти всех с периода коронавируса. Говорят, спится неописуемо отлично». Послеобеденная тишь в корпусах — не правило, а естественный парадокс. С 2-ух до 4 жизнь застывает: больше трехсот человек, насыщенно проведя утро на процедурах, засыпают без всякого заставления. «Идешь, как в детсаду: все наши дремлют. Никого укладывать не нужно».
СЕКРЕТ В НЕДРАХ: СВОЯ «БЕРЕЖНАЯ» ВОДА И РАССОЛ С ГЛУБИНЫ КИЛОМЕТРА
Статус здравницы присвоили не для галочки. Под территорией санатория прячется неповторимое достояние — две скважины. 1-ая дает лечебно-столовую воду «Бережная». Она различается мягкостью и равновесным составом (сульфаты, магний, кальций), что дозволяет применять её для питья без риска «не выйти из номера». В свое время её качество было отмечено золотой медалью на выставке в Италии.
Однако основная гордость — 2-ая скважина, глубиной 1000 метров, откуда качают концентрированный хлоридный натриево-бромный рассол, похожий со структурой Мертвого моря. Конкретно он становится основой для лечебных ванн, которые назначаются при трудностях с опорно-двигательным аппаратом. «Сосредоточение настолько высока, что применять его можно только в разбавленном виде», — сообщает Елена.
Архитектура комплекса множит эффект от исцеления. Все корпуса — жилые, целебный, столовая, досуговый центр, бассейн — соединены теплыми переходами. «На улицу выходить не нужно. Это сберегает время, силы, а основное — дозволяет пройти больше процедур без неудобства, в особенности после бассейна либо ванны», — подчеркивает принципиальное конкурентноспособное преимущество Шуралева.
КАРБОКСИТЕРАПИЯ ЗАМЕСТО БОТОКСА И СУ-ДЖОК ДЛЯ СНИЖЕНИЯ ВЕСА: МЕД АРСЕНАЛ
Мед база санатория — это симбиоз испытанной классики и сверхтехнологичных новинок. Тут есть и грязелечение (употребляются известные Сакские грязищи из Республики Крым), и неповторимый магнитотурботрон, который был разрешен даже при некоторых онкодиагнозах, и озонотерапия.
Некоторая тема для гордости — карбокситерапия, инъекции незапятнанного мед углекислого газа. Её употребляют двойственно. Во-1-х, как массивное средство против мышечных спазмов и болей при остеохондрозе, суставных болях, при спортивных травмах, для больше действенной реабилитации после перенесенных операций на разных суставах, при нередких головных болях, мигрени, нарушениях сна, невриты.
Во-2-х, как продуктивную косметологическую функцию. Фото «до и после» показывают эффект лифтинга, улучшение цвета лица и состояния кожи.
Эстетическая карбокситерапия применяется для удаления признаков старения кожи лица и зоны декольте, для избавления от кругов под очами, растяжек, жировых отложений и целлюлита, ускоряет заживления рубцов. В ходе использования карбокситерапии кожа обогащается полезными субстанциями и кислородом, клеточки вырабатывают больше коллагена.
Любопытно, что на эти процедуры все почаще записываются мужчины перед необходимыми деловыми встречами.
Очередной авторский хит — программа понижения веса на базе Су-джок терапии (действие на биоактивные точки кистей и стоп) и всеохватывающего мед сопровождения. Показатели впечатляют: минус 15-20 кг за курс. «Люди движутся к нам на данный курс со всего государства. Тут все под контролем доктора, без экстремальных марафонов», — отмечает Шуралева.
СОЗНАТЕЛЬНОЕ ЗДОРОВЬЕ: НОВАЯ ФИЛОСОФИЯ И КОРПОРАТИВНАЯ ВЫГОДА
«Возраст отдыхающих у нас молодеет, — резюмирует принципиальный тренд Елена. — Приезжают 27-30-летние ребята из города Москва, Перми, Хабаровска. Это уже не отдых по путевке от компании, а сознательный выбор». Согласно ее убеждению, общество приходит к «сознательному потреблению» не только пищи либо одежки, да и своего здоровья. «Здоровье – это качество, которое мы теряем в процессе жизни. Оно естественно, и его необходимо сохранять упредительно. Быть здоровым должно быть престижно», — убеждена она.
Параллельно ворачивается и практически позабытая практика корпоративного оздоровления. «Сейчас каждый наниматель сталкивается с кадровой неувязкой. И чрезвычайно принципиально сохранить существующих сотрудников и продлить их проф долголетие. Вложения в здоровье служащих – это вложения в будущее, в развитие. Работодателю прибыльнее вложиться в санаторное оздоровление собственного работника, чем позже терять его на больничном либо находить подмену, — анализирует руководитель. — Эффект от высококачественного санаторного исцеления продолжается 10-12 месяцев. Не попросту так в русское время была отлажена система санаторного оздоровления сотрудников компаний». Санаторий интенсивно работает с организациями, предлагая и личные оздоровительные программы и гибкую систему скидок для обществ. Конкретно за эту системную работу санаторием была получена одна из первых мест.
ПОЧЕМУ НЕ НЕПРЕМЕННО ДВИГАТЬСЯ НА КАВКАЗ: ФИЛОСОФИЯ «ТУТ И НА ДАННЫЙ МОМЕНТ»
Елена Шуралева, которая объездила санатории от Владивостока до Минска, делится «еретичной» для курортной промышленности идеей: «Базисное санаторное исцеление, по набору обычных процедур, продуктивнее и вернее проходить в собственном регионе, без стресса климатической адаптации». Дорога, смена часовых поясов и климата — это дополнительная перегрузка на организм, сводящая на нет часть полезности от исцеления. «А в Кисловодск, на Мацесту либо в Белокуриху- уже двигаться за неповторимым, специфичным природным фактором, которого нет дома, и строго по свидетельствам доктора», — убеждена она. Данный подход сейчас находит отклик у удобных и занятых людей.
КАК ПОПАСТЬ В ОАЗИС: ПРАКТИЧЕСКИЕ СОВЕТЫ
Загрузка санатория ежегодно размеренно высочайшая, а на пользующиеся популярностью месяцы (май — декабрь) резервирование раскрывается за шесть месяцев. «Тихий» сезон, безупречный для стабильного отдыха, — февраль и март.
Для тех, кто не может выкроить время на всеполноценную путевку, есть формат «курсовки» — приобретение курса определенных процедур (к примеру, карбокситерапии либо магнитотурботрона) без жительства.
Система скидок:
двадцать процентов — членам профкомов (по обращению).
десять процентов — пожилым людям.
До пятнадцать процентов — за преждевременное резервирование.
Личные условия — для юридических лиц.
«Акцентно желаю сообщить о льготах для членов профкомов. – комментирует руководитель. — Наш санаторий заходит в комплекс профсоюзных санаториев Республики Татарстан. И с пожелания главу республиканской Федерации профкомов Елены Кузьмичевой было принято решение предоставлять двадцатипроцентную бонус на санаторное исцеление не только членам профессионального союза, да и их родственникам. Мы эту начинание оказываем активную поддержку».
Некоторого внимания заслуживает питание. Тут к нему относятся как к части терапии. Однако есть шведский стол, меню построено по принципам здорового питания: нет жареного, «тяжелых» соусов, из почтения к традициям региона в санатории всецело исключена свинина.
У санатория есть своя уходовая косметика и широкий ассортимент чайной продукции. Основой для местной линейки косметики (бальзамы, шампуни, скрабы) и фиточаев служит та минеральная вода «Бережная» и травки, которые были собраны в экологически незапятнанных районах республики Татарстан и Республики Удмуртия.
Санаторий «Жемчужина» — это выше, чем место для исцеления. Это удачная бизнес-модель хозрасчетного компании, приятный пример преображения силами команды и типичный культурный хаб, где формируется новая философия — бережного, обдуманного и упредительного отношения к самому ценному ресурсу человека. Как гласит Елена Шуралева: «Мы входим во время упредительной медицины. Здоровье здоровых — это и есть наш основной фокус. Так как вылечивать постоянно труднее и дороже, чем сохранить».
Реклама Учреждение профкомов санаторий "Жемчужина" ИНН 1650015790
Источник: chelny-biz.ru